Team building en musique!

En un laps de temps assez court, les équipes doivent écrire et interpréter le prochain tube de l’année !

Devant les inconnues de l’écriture, du chant et de l’orchestration, comment les équipes s’organiseront-elles?

Parviendront-elles à utiliser les compétences qu’elles exploitent avec talent au quotidien au service d’un challenge inhabituel?

L’envie de réussite collective prendra-t-elle le pas sur les dangers de l’inconnu?

Un team building sur :

• La décision collective
• L’agilité intellectuelle
• La créativité
• La coordination sous stress
• L’écoute
• La capacité à faire

Les Team Buildings Meltis : Une mécanique redoutable pour du fun utile !

Exemple : Musique et team-building au service des axes stratégiques de vente

Public : 180 commerciaux
Format : 1 journée
Particularité : rapprochement d’équipe
Dans le cadre de son séminaire force de vente annuel, notre client souhaite présenter à ses équipes commerciales les axes stratégiques pour l’année à venir. Il veut également profiter de l’occasion pour créer un moment convivial capable de renforcer les liens entre les commerciaux et consolider la culture d’entreprise.

La musique comme thème fédérateur
Meltis construit alors un séminaire totalement axé autour de la musique. Les différents moments du séminaire s’appuient sur ce thème porteur afin de rendre le séminaire à la fois plus attractif et plus marquant pour les participants.

C’est également toute la communication associée qui est déclinée selon ce concept : charte graphique et logo présents sur tous les supports et décorations des lieux du séminaire, invitations, cadeaux et surtout fonds sonores, clips vidéos et musiques d’accompagnement. Les participants se retrouvent donc plongés dans une ambiance propice à leur forte implication.

Des moments forts pour un team-building événementiel
Le jour J, les managers présentent tout d’abord les nouveaux axes stratégiques. Chacune des présentations utilise en clin d’œil le thème de la musique. Cette note ludique en adéquation avec le concept permet aux participants de rentrer dans le jeu et de diminuer les distances avec la hiérarchie, sans pour autant dénaturer le fond.

Ensuite, pour faciliter l’appropriation de la stratégie, les participants sont invités à restituer cette stratégie au cours d’un team-building musical. Repartis en « groupes », ils doivent créer une chanson retraçant la stratégie présentée en séance plénière. Certains chantent, d’autres les accompagnent avec claves, maracas ou tambourins. Chaque groupe est coaché par un animateur/musicien professionnel.

Après ces différents moments qui permettent d’installer crescendo une ambiance festive, la journée se clôture par une soirée de gala explosive. Au final, les objectifs sont atteints : les équipes commerciales ont bien intégré la nouvelle stratégie et ont resserré leurs liens en s’amusant.