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Les fondamentaux du recrutement pour manager

La formation les fondamentaux du recrutement pour manager permet de  renforcer la fiabilité des décisions et d’argumenter ses choix.

Les compétences clés pour bien recruter en tant que manager sont :

  • Comprendre les enjeux de l’entretien de recrutement
  • Construire des outils pour limiter les erreurs de choix et les interprétations
  • Calibrer en temps et en contenu les étapes de l’entretien de recrutement
  • Développer ses compétences de questionnement, d’écoute et d’observation