Side Menu

 

icone-twitter     icone-facebook     icone-google+     icone-linkedin

 

Formation management santé

Notre expertise sur du secteur de la santé, nous permet de développer des offres de formation en management qui s’adapteront parfaitement à la culture du secteur. Laboratoires, hôpitaux, maisons de retraites, cliniques… sont confrontés à de nombreux changements et se doivent de pratiquer un management performant pour s’adapter.

Les secteurs sanitaires, médico-sociaux et du bien-être sont en pleine expansion. Ainsi, ils recherchent et forment des managers en capacité de gérer et faire progresser le modèle économique de l’industrie de la santé. Meltis les accompagnent en proposant une offre de formation management adaptée, cohérente et concrète.

 bandeau santé

 

Cas clients :

1. Meltis a proposé à un public de managers d’un laboratoire français plusieurs modules de formations courtes et opérationnelles concernant le management à distance. L’objectif ? Se renforcer sur le management à distance des télétravailleurs.

2. Pour introduire les notions de lean management, de cohésion et d’alignement, Meltis a organisé 2 jours de séminaire de cohésion et alignement pour des équipes de pharmacovigilance et pharmaco-épidémiologie.

3. Pour un grand laboratoire, Meltis a mis en place un parcours blended learning pour plusieurs centaines de managers de tous les métiers afin de les former au management d’équipe et de renforcer leur leadership.

 

Manager dans un environnement changeant : la santé

La santé est un secteur en constante mutation ou le management doit s’adapter rapidement : limitation des dépenses de santé, diffusion plus large des médicaments génériques, réduction de personnel… L’industrie de la santé et du médicament ont dû s’adapter aux nouvelles exigences en matière de santé publique.

Le management au sein des laboratoires a par exemple dû faire face à l’évolution des professions de visiteurs médicaux et de délégués pharmaceutiques. Leur rôle auprès des officines et des médecins a considérablement changé, l’aspect commercial du travail s’étant largement renforcé.

Meltis connaît ses problématiques pour avoir accompagné des clients dans cette évolution : formation des managers capables de véhiculer le bon discours commercial, d’inculquer des notions de relation client tout en maintenant le niveau de qualité et d’exigence lié au secteur de la santé. En effet, Meltis connaît l’enjeu de la formation management pour aider les managers à conduire le changement et propose une offre de modules continus performants et pratiques. Health and Fitness Icons

 

Formation continue pour manager dans la santé

Dans cette volonté d’amélioration continue que représente la formation professionnelle des adultes, Meltis propose son expertise dans le domaine de la santé. Nous en connaissons la culture, les circuits de distribution, les enjeux managériaux et pédagogiques, les spécificités et évolutions récentes.

Nous aurons toujours à l’esprit que l’environnement médical, pharmaceutique, médico-social… est un domaine exigeant du point de vue de la qualité. La gestion du risque, la veille sanitaire, la pharmacovigilance, les problématiques de santé publique, la prévention, l’exigence des autorités de santé sont autant de sujets que Meltis a appris à connaître.

Notre pratique des managers de laboratoires, des unités de soins et de praticiens et plus largement des managers de tous les établissements de santé, nous permet de proposer une offre de formation continue en management qui sera adaptée à votre secteur.

Le management d’une équipe commerciale dans la santé répond à des enjeux bien précis, Meltis le sait bien et vous proposera des outils adaptés.

 

Se former pour manager dans les secteurs sanitaire et médico-social

Le vieillissement de la population, le maintien des personnes âgées à domicile, le développement des maisons de retraites, des institutions pour personnes handicapés… sont autant d’établissements de santé qui accueillent des personnels de santé et unités de soins.

Les managers de ces établissements doivent bien évidemment assurer la bonne marche de la politique de santé menée par l’Etat dans l’intérêt des patients et des équipes soignantes concernant le volet médical mais doivent aussi garantir la bonne marché économique de leur établissement : gestion du personnel, gestion financière… Leur action doit se tourner vers des investissements judicieux dont le retour sur investissement est mesurable.

Comme dans tout autre secteur, les managers de la santé, pratiquent aujourd’hui le lean management pour éviter le gaspillage et optimiser les process médicaux ou para-médicaux.

Notre expérience de la formation management continue dans le secteur public nous permettra de cerner totalement les enjeux des établissements et d’adapter parfaitement nos programmes et contenus.  Nos formations peuvent accompagner ces nouveaux managers, à la fois cadres de santé et professionnel du management vers la performance, par le travail de leur comportement, leurs croyances et de leurs compétences. Nos formations s’adaptent au profil de ces managers : module inter, intra, présentiel, distanciel… Meltis propose des formations continues pour adultes efficaces et concrètes adaptées au monde de la santé et à ses enjeux.