Coaching de manager : Formation de management
La formation en management est un des trois axes importants de notre activité. Chaque année nombre d’entreprises, nombre de collaborateurs choisissent les programmes de formation MELTIS pour mieux manager une équipe.
Formation : Meltis récompensé 3 fois !
La qualité de nos programmes est incontestable. Au delà de la satisfaction de nos clients, de la transformation opérée chez les stagiaires, c’est aussi un jury de 14 directeurs opérationnels d’entreprises de premier plan qui nous a décerné à 3 reprises une récompense nationale. C’est la reconnaissance par vos pairs de la qualité de notre travail.
Formation management : quels outils ?
DISC, MBTI... les meilleurs outils de management
Management situationnel, MBTI, DISC insight, quotient émotionnel, sont quelques uns des nombreux outils que nous utilisons dans nos programmes. Issus des techniques de management, de coaching d’équipe ou de coaching individuel, les programmes de formation management Meltis invitent à la remise en cause des pratiques, à la prise de recul et à l’enrichissement continu.
Mais attention, bien qu’ils permettent la compréhension par les grilles de lecture qu’ils proposent, bien qu’ils apportent un angle d’analyse intéressant, ces outils doivent être maniés avec précaution et distance. Loin de tout dogmatisme, notre approche consiste à multiplier les angles et les techniques pour que nos clients stagiaires puissent s’adapter au mieux à une situation managériale.
Devenir plus efficace avec les formations management de MELTIS
Meltis a une approche unique de la formation : tous nos programmes ont en commun un contenu dense et une forme créative, originale et séduisante. Ils incitent à se développer, à progresser et à s’engager.
C’est la garantie pour vous des bénéfices de nos programmes.
Nous faire confiance pour votre formation en management, c’est l’assurance de compter sur une équipe plus performante.
