Side Menu

 

icone-twitter     icone-facebook     icone-google+     icone-linkedin

 

Le Club des Cafés Studieux ©

 

 

 

S’inspirer et se confronter

 

Depuis 2005, le Club Les Cafés Studieux © de Meltis se retrouve tous les deux mois pour deux heures d’échanges, de confrontations et de brainstorming sur un thème précis. A chaque réunion, son sujet, réunissant des responsables du développement RH de grands groupes.

 

DRH, Responsable Formation ?

 

Notre club regroupe environ 200 participants : DRH, RH, RF, Responsables université entreprise, Directeurs du développement, Responsables du capital humain, Responsables de la conduite du changement, CHO… (pas de consultant).

 

 

 

 

 

5

réunions annuelles

200

professionnels des

Ressources Humaines adhérents

2

heures de débat

1

petit-déjeuner 

d’exception

 

 

 

 

Inscrivez-vous gratuitement

 

L’adhésion au club ainsi que les rencontres proposées sont gratuites.

 

Ces rencontres sont pour vous et pour nous l’occasion de participer à l’élaboration d’une vision nouvelle pour le développement du capital Humain, à l’émergence de l’innovation et de l’intelligence collective, à un engagement renforcé des collaborateurs et à un renouvellement positif des pratiques de chacun.

 

Pour tout cela, nous remercions les participants de nos précédents événements : Orange, Danone, RATP,  Pfizer, Conforama, Caisse des Dépôts, Saint-Gobain, Ministères des Finances, Dior, M6, Gemalto, HSBC, Elior, Carrefour, Engie, ADEME, CCI Paris, Smile, Centre Georges Pompidou…

 

 

 

 

 

 

« Inspiration, benckmark, fraîcheur et convivialité assurés »

 

 

Exemple de débats passés

 

 

 

 

  • Le manager à l’heure des Soft Skills : grand manitou ou bisounours ? 
  • Un programme de Talent Development peut-il aider votre organisation ? 
  • Codéveloppement : accélérateur de performance ?
  • Innovation managériale : mythe, totem ou gageure ?
  • Onboarding : quels leviers pour une intégration réussie ?
  • Utiliser le sens et la culture d’entreprise pour développer l’engagement
  • Qualité de vie au travail (QVT) : quels enjeux pour le manager ?
  • Intelligence collective : révolution collaborative ou utopie managériale ?
  • Le Responsable Formation peut-il sauver l’entreprise ?
  • Comment s’orienter dans la jungle des inventaires de personnalité ?
  • Comment réussir son séminaire d’intégration ?
  • La créativité pédagogique peut-elle sauver la formation ?
  • Pipo ou crédo : Le marketing de la formation interne ?

 

Rejoignez le club

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

J’ai beaucoup aimé ce Café Studieux © : le cadre était magnifique et central, facile d’accès. Les horaires étaient parfaits. Le jour (vendredi) est également idéal car plus détendue en fin de semaine et donc plus réceptive aux apports. Bel accueil aussi avant la session.  

 

J’ai beaucoup aimé ce déroulé où les participants sont proactifs et acteurs de la matinée, cela « humanise » les petits-déjeuners et valorise les participants. Cela facilite également les échanges et le développement du réseau dans un second temps.  Arnaud, DGA associé de Meltis et animateur des Cafés Studieux ©, est simple et concret dans son discours. C’est direct et efficace, on sait où on va et où on met les pieds. Cela donne également une belle image du cabinet : pragmatique, accessible avec une certaine humilité, ie : on ne connait pas tout, on vous laisse la parole.

 

Anne Hélène SCOUARNEC, DRH

 

 

 

 

 

 

Hôtel Le Meurice

 

Meltis vous attend dans les salons de l’Hôtel Le Meurice  pour débattre et échanger  tous les deux mois de 8h30 à 10h30,

Pour toute question, n’hésitez pas à nous contacter au 01.80.04.16.93

 

 

 

 

 

 

 

 

Les intervenants

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Arnaud Hautesserres est DGA associé du Cabinet Conseil Meltis. Il est également Coach certifié de l’école Coach And Team Vincent Lenhardt. Garant de la cohérence pédagogique de l’ensemble des dispositifs de transformation du Cabinet et certifié à de nombreux outils de développement personnel et de connaissance de soi, il a accompagné plusieurs centaines de managers au cours de sa carrière.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Marion Rubion est DGA associée du Cabinet Conseil Meltis. Consultante en management, elle est le contact privilégié des clients et les accompagne dans la formulation de leurs attentes. Epaulée par l’ensemble de l’équipe Meltis, elle construit et s’assure de la bonne mise en oeuvre des dispositifs sur-mesure déployés pour conduire le changement et les transformations au sein d’organisations privées et publiques.

 

Selon les sujets évoqués et pour vous délivrer la meilleure expertise, Meltis peut faire appel à ses autres consultants ou à des intervenants extérieurs, contacts privilégiés de notre cabinet conseil en management.

 

 

Inscrivez-vous gratuitement